Je Reis met Sylvia
Zorgzaam, Delen en Durven
Onze reis wordt bepaald door een cultuur die excellentie, innovatie en het welzijn van ons team en onze klanten vooropstelt.
Het Droomteam
Je Reis met Sylvia
Als een familiebedrijf geloven we in de kracht van gemeenschap en samenwerking. Onze kernwaarden—Zorgzaamheid, Delen en Durven—leiden alles wat we doen. We zorgen eerst voor onze mensen, delen kennis en middelen om gezamenlijk succes te behalen, en durven onbekende gebieden te verkennen om transformatieve oplossingen te creëren.
Het SYLVIA Droomteam
Wij geloven dat een buitengewone werkplek wordt gedefinieerd door zijn mensen. Stel je voor dat je samenwerkt met collega's die uitblinken in hun rollen en gedijen op samenwerking. Bij SYLVIA modelleren we onszelf naar een professioneel team, waar prestaties en teamwork van het grootste belang zijn.
Zorgzaam
—
Onze zorgzame cultuur geeft prioriteit aan het welzijn en de groei van onze mensen, gevolgd door onze aandeelhouders en vervolgens onze klanten. Dit zorgt voor een cultuur van ondersteuning, respect en empowerment binnen alle belanghebbendengroepen. We streven ernaar een omgeving te creëren waar iedereen zich gewaardeerd en ondersteund voelt, wat een gevoel van verbondenheid en gemeenschap bevordert.
Delen
—
Bij SYLVIA geloven we dat onze kracht ligt in het collectief. We hechten waarde aan open kennisuitwisseling, het delen van middelen en gezamenlijk succes. Door innovatie te bevorderen en gedeelde doelen te bereiken, creëren we een dynamische en inclusieve omgeving waar iedereen kan gedijen.
Gedurfd
—
Wij omarmen de moed om onbekende gebieden te verkennen en de status quo uit te dagen. Pionierend in spiritualiteit en zaken met een ethisch kompas, creëren we transformatieve oplossingen die inspireren en verheffen. Ons team wordt aangemoedigd om gedurfde stappen te zetten, nieuwe ideeën uit te proberen en de grenzen van wat mogelijk is te verleggen.
Mensen boven proces
—
Wij geven onze medewerkers de bevoegdheid om zelf beslissingen te nemen, waardoor een cultuur van vertrouwen en verantwoordelijkheid wordt bevorderd. Door context te bieden in plaats van controle, inspireren we innovatie en creativiteit. Onze aanpak staat flexibiliteit en aanpassingsvermogen toe, waardoor we snel kunnen reageren op veranderende omstandigheden en nieuwe kansen kunnen grijpen.
Continue Verbetering
Wij zijn toegewijd aan voortdurende verbetering. Bij SYLVIA begrijpen we dat groei en succes voortkomen uit het constant streven om beter te worden. We hechten waarde aan zelfbewustzijn, discipline en veerkracht, en streven ernaar onze cultuur en processen te verbeteren om excellentie te bereiken.
Onze Visie
—
Bij SYLVIA is het onze visie om een ruimte te creëren voor spirituele zoekers waar zij inspiratie kunnen vinden voor hun spirituele reis. We streven ernaar meer te zijn dan alleen een winkel; we willen een bron van schoonheid, harmonie en innerlijke vrede zijn. Door unieke ervaringen en producten aan te bieden die een diepe liefde voor de wereld en mensen weerspiegelen, bevorderen we duurzame ontwikkeling en authenticiteit. Als deze visie bij u resoneert, is SYLVIA de plek waar u het beste werk van uw leven kunt doen.